Boostez votre processus de recrutement avec notre formation "Non-discrimination à l'embauche" : Apprenez à identifier et éliminer les biais, promouvoir la diversité et adopter des pratiques équitables. Sessions interactives et études de cas pour des résultats concrets. Cette formation s’inscrit dans le cadre de la loi n° 2017-86 relative à l’égalité et à la citoyenneté, et s’adresse aux entreprises de 100 salariés et les cabinets de recrutement.
À l’issue de cet accompagnement, vous serez capable de…
Comprendre le cadre légal de la non-discrimination à l’embauche
Identifier les biais dans les processus de recrutement
Appliquer des pratiques équitables de l’offre à l’entretien
Sensibiliser les parties prenantes internes et externes
Connaître les différentes pistes pour aller plus loin
Cas pratiques : reformuler une annonce, trier des CV
4Acteurs et responsabilité collective
Acteurs & responsabilité collective
Identifier les acteurs internes/externes du recrutement
Sensibiliser et impliquer la chaîne de recrutement
Construire une culture inclusive dans l’entreprise
5Outils, labels et aller plus loin
Outils, labels et aller plus loin
Labels
Ressources, guides, référentiels
Plan d’actions post-formation
A qui s adresse cet accompagnement
Direction de services
Direction ou Responsables RH
Managers
Recruteurs
Méthodes pédagogiques
Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Documents supports de formation projetés
Exposés théoriques
Etude de cas concrets
Quiz
Modalités d’évaluations
Feuilles de présence
Questions orales ou écrites (QCM)
Mises en situation
Formulaires d'évaluation de la formation
Certificat de réalisation de l’action de formation
Résultats et avis des stagiaires
Aucun score n’a encore été comptabilisé pour cette formation en particulier.
★★★★★
J'ai suivi la formation "Développer son organisme de formation" dispensée par Armen Timourdjian et j'ai particulièrement apprécié le contenu et la capacité d'adaptation du formateur pour rendre les échanges très pertinents au regard de mes activités. Je recommande !
AE
Alexandre ESCUDERO5 avis
★★★★★
2 jours en distanciel qui auraient pu être trop longs, mais non, une formation utile et bien menée. Je conseille.
BA
Bernardini Alice11 avis
Accessibilité et handicap
Nos engagements
Le Groupe PERSPECTIVE s’engage à tout mettre en œuvre pour permettre l’accessibilité de son offre, en fonction des besoins et compte tenu des difficultés particulières liées au handicap des personnes concernées.
PERSPECTIVE s’engage à tout mettre en œuvre pour permettre l’accessibilité de son offre, en fonction des besoins et compte tenu des difficultés particulières liées au handicap des personnes concernées.
Accessibilité & PMR
Nous intervenons dans plus d’une centaine de locaux, très majoritairement accessibles PMR.
Des questions ?Contactez-nous au +33 4 85 69 42 74
Financement de votre formation
OPCO
Toutes nos formations peuvent être prises en charge jusqu’à 100% par votre OPCO, sous réserve du respect des conditions en vigueur.
En tant qu’organisme certifié Qualiopi, nos actions de formation, de VAE et de Bilan de Compétences sont éligibles aux dispositifs de financement mutualisés. Toutefois, cette certification constitue une condition nécessaire mais non suffisante à la mobilisation de financements.
La prise en charge effective dépend notamment :
des priorités définies par votre branche professionnelle,
des budgets disponibles au moment de la demande,
des plafonds de financement et taux horaires applicables,
ainsi que de la validation de votre dossier par votre OPCO.
Notre équipe est disponible pour vous accompagner dans l’analyse de vos droits et dans la constitution de votre demande de financement.